Store Manager - filiaalmanager

1 Month ago • 5 Years + • Business Development

About the job

Summary

As Store Manager (filiaalmanager) at Trek in Diepenbeek, Belgium, you'll lead and execute the store's operational processes. Key responsibilities include achieving sales targets, managing budgets (e.g., labor, absenteeism), supervising staff, conducting sales and product displays, overseeing employee relations (recruitment, performance, etc.), managing inventory, and monitoring local market trends. You will also coach and guide your team to meet sales targets and maintain the store's image. This role requires a minimum of 5 years' experience in a similar position, full-time availability including Saturdays, and proficiency in Dutch and English. French is a plus.
Must have:
  • 5+ years experience in similar role
  • Full-time availability (including Saturdays)
  • Dutch & English proficiency
  • Commercial acumen, customer focus
  • Leadership, organization, planning skills
Good to have:
  • French language skills
Perks:
  • Welcoming work environment
  • Development opportunities (TrekU, Goodhabitz)
  • PC 201 regulations
  • Product discounts
  • Paid day off on birthday
Not hearing back from companies?
Unlock the secrets to a successful job application and accelerate your journey to your next opportunity.

A bit about us 

Trek is an awesome place to work, with amazing benefits for all employees. We build only products we love, provide incredible hospitality to our customers, and change the world by getting more people on bikes. When you’re on our team, you’re taken care of, encouraged to learn and grow, and given lots of opportunities to do so. Give us your best, and we’ll give it right back. Sound pretty sweet? Then come join us!
 

Job Description

Trek is een fantastisch bedrijf om te werken, met uitstekende voorwaarden voor alle medewerkers. Als je in ons team zit, wordt er goed voor je gezorgd, word je aangemoedigd om te leren en krijg je meer dan genoeg kansen om dat te doen. Als je van fietsen houdt, hartstikke goed. Is dat (nog) niet het geval, ook hartstikke goed. Wij willen een afspiegeling zijn van de maatschappij en zijn op zoek naar mensen met een diversiteit aan achtergronden en ervaringen om gezamenlijk een krachtig team te kunnen vormen. Sluit je bij ons aan en bouw mee aan onze missie:

‘’We bouwen alleen producten waar we gek op zijn, we geven onze klanten ongelofelijk veel aandacht en we veranderen de wereld door meer mensen op de fiets te krijgen.’’

Wat ga je doen?

Als Store Manager ben je verantwoordelijk voor het aansturen en uitvoeren van het operationele proces binnen de winkel. Hierbij houd jij altijd het doel voor ogen: het behalen van de omzettargets, het bewaken van de diverse kostenbudgetten en de bewaking van het totale winkelbeeld. Het beleid van TREK is hierbij het uitgangspunt.

De Store Manager:

  • Zorgt voor alle activiteiten zoals onder andere winkelpresentatie en klantenbehandeling die ertoe leiden dat de omzettargets worden behaald;

  • Bewaakt, stuurt en reduceert kostenbudgetten zoals urenbudget en ziekteverzuim op winkelniveau;

  • Stuurt, coacht en begeleidt de medewerkers op activiteiten die gericht zijn op het behalen van de benoemde resultaten en bewaking van het winkelbeeld;

  • Voert zelf ook verkoop- en presentatie werkzaamheden uit;

  • Voert Trek medewerkersbeleid uit ten aanzien van werving en selectie, verzuim, functioneren etc.;

  • Bewaakt en stuurt kwaliteit en kwantiteit van de personele bezetting in de winkel;

  • Zorgt voor zorgvuldig gebruik van inventaris en hulpmiddelen van de winkel;

  • Signaleert (en reageert wanneer nodig op) ontwikkelingen en veranderingen binnen de lokale markt en informeert zijn/haar manager hierover.

Wie zoeken wij?

  • Je bent woonachtig in Diepenbeek of omgeving

  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijk functie

  • Je bent fulltime beschikbaar (38 uur) en kan ook op de zaterdag werken

  • Je hebt werk- en denkniveau in een commerciële richting en bent daardoor commercieel gedreven, klant- en servicegericht en flexibel

  • Je bent stressbestendig, kan taakgericht leidinggeven en bent goed in organiseren en plannen

  • Je hebt een goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal in woord en geschrift

  • Franse taal is een pre

Wat bieden wij?

  • Je ontvangt een warm welkom in onze TREK-familie, waarin we aandacht hebben voor jou als persoon

  • Voldoende mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, onder andere door onze trainingstool TrekU en 24/7 toegang tot het e-learning platform Goodhabitz

  • PC 201 regelingen zijn van toepassing

  • Korting op onze producten

  • Een betaalde vrije dag op je verjaardag

  • En natuurlijk een leuk team bestaande uit enthousiaste collega's met een grote passie en trots voor onze producten!

Enthousiast?

Ben jij enthousiast geworden om bij één van de grootste merken in de fietswereld aan de slag te gaan? Wij ontvangen graag jouw CV & motivatiebrief!

Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met hr_bikeurope@trekbikes.com voor mee informatie.

If you like wild growth and working with happy, enthusiastic over-achievers, you'll enjoy your career with us!

View Full Job Description

About The Company

Wisconsin, United States (On-Site)

Tuscany, Italy (On-Site)

Virginia, United States (On-Site)

Haryana, India (On-Site)

United States (Remote)

Colorado, United States (On-Site)

Wisconsin, United States (On-Site)

England, United Kingdom (Hybrid)

Oklahoma, United States (On-Site)

Gelderland, Netherlands (Hybrid)

View All Jobs

Level Up Your Career in Game Development!

Transform Your Passion into Profession with Our Comprehensive Courses for Aspiring Game Developers.

Job Common Plug